10/24,11/7は、2回にわたり「組織づくり」をテーマに集合研修を行いました。安谷屋講師からは、組織決定の５原則と組織強化への取り組み、ビジネスモデルキャンバス等についてお話がありました。また、11/7には、昨年度リデプロ集合研修を受講された企業様が現在実施している実践研修の発表もありました。

受講者からは、組織づくりで悩んでいたのでとても参考になった、「組織決定の５原則」がとても分かりやすく自社に取り入れていきたい、「教える」「叱る」ではなく「問う」ことで一人ひとりの能力が上がりそれにより組織力も上がることが分かった、またビジネスモデルキャンバスのフレームワークについては難しいと感じた方もいれば自社の新たなビジネスチャンスやリソース等に気づくことができたという声もありました。

次回は人事評価制度です。研修は残り2回となりました。
人材育成計画書完成に向けて最後までがんばりましょう！